医療業界に強い転職サイトおすすめ24選！主な職種や転職事情も紹介！

医療業界への転職ではどんな転職サイトを利用すればいいんですか？

医療業界に転職する上で、転職サイト選びはとても重要です。

医療業界専門のアドバイスをもらえる転職サイトを選ぶことが、転職成功の近道になります。

しかし、どんな転職サイトを使ったらいいのかわかりませんよね。

そこでこの記事では、医療業界に強いおすすめの転職サイトを紹介します。

その他にも、医療業界の主な職種や転職事情なども解説していきます。

未経験から医療業界を目指す方や、キャリアアップを実現させたい方は、ぜひ転職サイト選びの参考にしてください。

すぐにおすすめのサイトが知りたいという人は以下のボタンをタップして項目までジャンプしてくださいね！

※ 全部読むのが面倒な人向け
医療業界への転職で成功する3ステップ
STEP 1.『doda』『リクルートエージェント』『マイナビエージェント』の3社に無料登録する
STEP 2. 転職を考えていると伝え、各社の独占求人や担当者を比較する
STEP 3. 自分との相性が良い1社に絞って本格的に活動する

医療業界転職で最初に登録をおすすめする転職サイト3選

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doda｜充実したコンテンツで利用しやすい

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求人対応エリア

全国

サービス名	doda(デューダ)
公式サイト	https://doda.jp/
運営会社	パーソルキャリア株式会社
対象年代	年齢制限なし
対象者	全業種・職種
利用料金	無料
公開求人数	189,994件
非公開求人数	36,802件
書類添削	あり
面接指導	あり
面談可能時間	平日(9:00~20:30) 土曜(10:00~19:00)
本社住所	東京都千代田区丸の内2-4-1 丸の内ビルディング27F・28F
電話面談	可能

『doda』は、一人ひとりの働き方やライフスタイルに合った求人を紹介してくれる転職サービスです。

医療業界の求人はもちろんのこと、ほかの職種も多く取扱っており、はじめての転職活動で不安な方のために専門スタッフも在籍しています。

求人数は非公開を含む約10万件以上、そのうち医療系専門職は4,000件以上あります。

大手メーカーや未経験者歓迎まで、幅広い求人が揃っているのもうれしいでしょう。

疑問に感じやすい転職活動を、徹底的にサポートするコンテンツが充実しているのも魅力的です。

困ったときのために「転職Q＆A」も活用できます。

一方で医療業界専門の転職サービスではないため、特化型のサイトに比べると求人数はそれほど多くありません。

公式https://doda.jp/

リクルートエージェント｜企業実績が高いので安心

『リクルートエージェント』は、非公開求人20万件から自分に合った求人が探し出せる転職サービスです。

大手転職エージェントの「リクルート」が運営しており、各業界に精通したキャリアアドバイザーが一人ひとりに合った求人を紹介してくれるので、医療業界へ転職を考えている方でも安心してお任せできます。

医療業界の求人は公開・非公開を含んで2万件近くあり、ほかの転職サイトより好待遇な求人が見つかりやすいのも魅力的です。

面接力向上セミナーや自己分析セミナーなど、転職に関するイベントも積極的に行っています。

企業の実績が高いため、はじめての転職も成功しやすいのがメリットです。

一方でサポートの期間（3か月）が決まっているので、長期的に利用したい方には向いていません。

どちらかというと、即戦力を重視する方におすすめです。

公式https://www.r-agent.com/

マイナビエージェント｜20代・30代のサポートに強み

『マイナビエージェント』は、株式会社マイナビが運営している、求人数8万件以上を保有する総合型の転職エージェントです。

幅広い業界を扱っていますが、キャリアアドバイザーは医療業界をはじめとする各業界の転職事情に精通しているので、希望通りの転職先が見つかるでしょう。

20代・30代の転職に強く、キャリアが浅い若年層のサポートに定評があります。

一方で、40代以上の方を対象とした求人は少ないので注意が必要です。

2023年には、オリコン顧客満足度®調査で転職エージェント1位を獲得した実績があり、キャリアアドバイザーによるサポートの質の高さが分かります。

万全なサポート体制があるため、初めて転職する方や、転職経験の少ない方でも安心して転職活動を進めることができるでしょう。

年収交渉や入社日調整まで行ってくれるので、内定後も頼りにすることができます。

公式https://mynavi-agent.jp/

医療機器業界・メーカーの方におすすめの転職サイト3選

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リクルートダイレクトスカウト｜ハイクラス転職に最適

『リクルートダイレクトスカウト』は、ハイクラス向けの求人を多数取扱っている転職スカウトサービスです。

そのため、どちらかというと年間800万～2,000万円といった高年収を狙っている方やキャリアアップしたい方に適しています。

登録するだけでスカウトしてもらえるので、忙しい方でも転職活動しやすいでしょう。

企業数は約600社、あなたに代わって仕事を探してくれるヘッドハンターは4,300名以上（2002年5月現在）も在籍しています。

ゆっくり自分に合った求人を探せるので、失敗しにくいのもメリットです。

ある程度の経験とスキルが求められる転職サービスなので、医療業界として働いた実績がないと利用は難しいでしょう。

また、すぐにスカウトが来るわけではないため、場合によってはいつまでもスカウトが来ない可能性もあります。

ほかの転職サービスに比べ、機能やサービスが少なく感じる方もいるかもしれません。

その代わり、ハイクラス転職には特化しています。

公式https://directscout.recruit.co.jp/

ビズリーチ｜高年収での転職が可能

『ビズリーチ』は、企業やヘッドハンターから直接スカウトが届く、ハイクラス層に特化した転職サイトです。

年収1,000万円以上の求人が3分の1以上を占めており、高年収での転職が可能です。

6,600人もの優秀なヘッドハンター在籍し、転職のプロに相談しながら転職活動を行うことができます。

医療機器業界・メーカーの求人も多数保有しており、即戦力となる求職者におすすめです。

一定の経験が求められる点はデメリットと言えますが、スキルや職歴に自信のある方は、キャリアアップや年収アップが実現しやすいです。

スカウトを受けることで、自分がどんな企業から求められているのかを知り、市場価値を確かめることができるので、とりあえず登録して損はないでしょう。

公式https://www.bizreach.jp/

LHH転職エージェント｜外資系・グローバル企業に強み

『LHH転職エージェント』は、アデコグループが運営する、ハイクラス向けの転職エージェントです。

世界60の国と地域で、5,000ヵ所以上の拠点を持っており、医療機器業界・メーカーの中でも、外資系企業に転職したい方や、グローバルな働き方をしたい方に特におすすめです。

ほかにも、国内の大手企業や優良中堅企業の求人を取り扱っています。

20代から50代までと幅広い年代の方を対象としており、現在の年収400万円以上であれば利用することができます。

利用者の転職後の年収は平均101万円アップ、3人に2人が年収アップという高い実績があり、転職で年収アップの実現を目指す方に向いています。

コンサルタントが求職者と企業の両方を担当する「360度式コンサルティング」を採用しているので、転職後のミスマッチが起こりづらいのが特徴です。

公式https://jp.lhh.com/

MRにおすすめの転職サイト3選

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ランスタッド｜外資系・グローバル企業に強い

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求人対応エリア

全国

サービス名	ランスタッド
公式サイト	https://www.randstad.co.jp/
運営会社	ランスタッド株式会社
対象年代	21歳~59歳
対象者	年収400万円以上
利用料金	無料
公開求人数	1,193件
非公開求人数	非公開
書類添削	あり
面接指導	あり
本社住所	東京都千代田区紀尾井町4-1 ニューオータニガーデンコート21F

『ランスタッド』は、世界39の国と地域に4,400以上の拠点を持つ、世界最大級の人材サービス企業です。

外資系企業やグローバル企業のMR求人を多く保有しており、独占求人も多数あります。

独占求人が多いことから、ランスタッドは一般的な転職サイトと比べて応募者が殺到しづらいという特徴を持っています。

公開求人の80％は年収800万円以上のため、若年層には不向きですが、30代・40代のエグゼクティブや管理職層は、質の高い求人を見つけることができるでしょう。

書類添削や面接対策も、専任のコンサルタントが全面的にサポートしてくれます。

業界専属のコンサルタントがサポートを行ってくれるため、専門性の高い的確なアドバイスがもらえるでしょう。

公式https://www.randstad.co.jp/

JACリクルートメント｜利用者の満足度が高い

『JACリクルートメント』は、ハイクラス・ミドルクラス層に特化した転職エージェントです。

2023年のオリコン顧客満足度調査では、ハイクラス・ミドルクラス転職部門で第1位を獲得した実績があります。

日系大手、外資、メガベンチャーなど、MRを求める多くの優良企業の求人を掲載しています。

ミドル世代向きではありますが、20代から50代まで幅広い年代の方が利用可能です。

一定のスキルや経歴が求められるので、キャリアの浅い方には不向きと言えます。

一方で、ある程度のキャリアを積んでいる方は、納得のいくサービスが受けられるでしょう。

高い実績から分かるようにサービスの質が高く、レスポンスもスピーディーなのが特徴です。

公式http://www.jac-recruitment.jp/

MRBiZ｜MRの転職に特化

『MRBiZ』は、東証プライム市場上場の株式会社クイックが運営する、MRに特化した転職サイトです。

新薬MR（領域別専門性・一般・オーファンドラッグなど）、ジェネリックMR、コントラクトMRなどといったMRの求人と、MRに関連する職種の求人だけをピックアップしています。

国内・外資の製薬メーカーとCSOの求人を豊富に取りそろえており、MR転職を考えるすべての方におすすめです。

MRとして就業経験がある、またはMR認定資格を持っていれば、だれでも利用することができます。

MR転職に特化しているため、MRに特化したサポートを受けられるのが利用のメリットです。

キャリアアドバイザーによる求人紹介だけでなく、製薬企業の情報やMRの転職傾向などについても教えてもらうことができ、転職に大いに役立つでしょう。

公式https://mr.ten-navi.com/

看護師におすすめの転職サイト3選

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ナース専科 転職｜年間利用者数10万件以上

『ナース専科 転職』は、看護師のための転職サービスです。

国内最大級といわれているだけあって、全国各地の看護師・准看護師・保健師・助産師の求人を多数取扱っています。

求人特集では、給与高め・クリニック・土日休み・非常勤など条件別で紹介しているので、希望に合った求人が見つかりやすいのも魅力的です。

利用者数は年間10万人以上、専門アドバイザーによる的確なアドバイスが受けられるのもうれしいでしょう。

看護師転職サイトとして顧客満足度No.1を誇る転職サイトですが、派遣転職ができなかったり、連絡やアドバイザーにムラがあったりなどデメリットもあります。

「退会の方法がわかりにくい」という口コミもありますので、登録前に確認しておきましょう。

公式https://petsbalance.site/

レバウェル看護｜求人数10万件以上

『レバウェル看護（旧：看護のお仕事）』は、看護師転職のための求人紹介・サービスを行っている転職サイトです。

厚生労働大臣認可のレバレジーズメディカルケア株式会社が運営しており、信頼と実績が高いのが魅力的でしょう。

また、一人ひとりのライフスタイルに合った求人を紹介してくれるので、悩みや不安がある方でも安心して利用できます。

忙しい方のために、LINE・メールで情報が届くのもうれしいところです。

職場の雰囲気や人間関係が知りたい方のために各病院の内部事情も教えてくれます。

求人数が多い一方で、古い求人が混ざっている場合があります。

コンサルタントに聞けば対応してもらえますが、忙しい方には少々煩わしさを感じるでしょう。

ほかにも、国立病院の転職は利用できない・一部地域の求人が少ない・小規模求人数は少なめなどのデメリットもあります。

その代わり、規模が大きい病院へ転職したい方には適しています。

公式https://kango-oshigoto.jp/

マイナビ看護師｜専用アプリで利用しやすい

『マイナビ看護師』は、看護師・ナースの求人探しに最適な転職サイトです。

5万件以上の該当求人数を誇り、完全無料で希望の求人を見つけることができます。

独自の求人特集も組んでいるので、高収入や季節の転職に特化した求人、今話題のトラベルナースなども取扱っています。

はじめて転職する方のための相談会も多数ありますから、安心でしょう。

専用アプリを使えば、よりスムーズに転職活動ができます。

どちらかというとゆっくり転職活動をしたい方向けなので、登録から転職するまでの対応に時間がかかります。

そのため、即戦力を期待している方には不向きでしょう。

また、派遣求人の扱いも少ないため、アルバイト・パートを探している方にも向いていません。

公式https://kango.mynavi.jp/

介護士におすすめの転職サイト3選

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レバウェル看護｜求人数10万件以上

『レバウェル看護（旧：看護のお仕事）』は、看護師転職のための求人紹介・サービスを行っている転職サイトです。

厚生労働大臣認可のレバレジーズメディカルケア株式会社が運営しており、信頼と実績が高いのが魅力的でしょう。

また、一人ひとりのライフスタイルに合った求人を紹介してくれるので、悩みや不安がある方でも安心して利用できます。

忙しい方のために、LINE・メールで情報が届くのもうれしいところです。

職場の雰囲気や人間関係が知りたい方のために各病院の内部事情も教えてくれます。

求人数が多い一方で、古い求人が混ざっている場合があります。

コンサルタントに聞けば対応してもらえますが、忙しい方には少々煩わしさを感じるでしょう。

ほかにも、国立病院の転職は利用できない・一部地域の求人が少ない・小規模求人数は少なめなどのデメリットもあります。

その代わり、規模が大きい病院へ転職したい方には適しています。

公式https://kango-oshigoto.jp/

マイナビ介護職｜サポートが丁寧で安心

『マイナビ介護職』は、人材大手マイナビが運営する、介護職に特化した転職エージェントです。

介護業界を熟知した専任のキャリアアドバイザーが、1対1で転職の相談に乗ってくれるので安心です。

約40年におよぶ経験があるからこそ可能な、細やかなサポートが特徴で、書類添削から面接対策、面接のスケジュール調整にいたるまで、キャリアアドバイザーがしっかりとサポートを行ってくれます。

介護職が未経験の方でも利用でき、これから介護職に転職したいと考えている方にもおすすめです。

介護職に特化しているため、病院・施設の雰囲気や、職員の定着率、残業時間など、求職者が転職前に知りたい情報に詳しく、この点は利用する大きなメリットと言えます。

公式https://kaigoshoku.mynavi.jp/

かいご畑｜無料で資格取得できる

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求人対応エリア

全国

サービス名	かいご畑
公式サイト	https://kaigobatake.jp/
運営会社	株式会社ニッソーネット
対象年代	年齢制限なし
対象者	介護職 に就きたい人
利用料金	無料
公開求人数	9,721件
非公開求人数	非公開
書類添削	なし
面接指導	なし
面談可能時間	9:30~21:00
電話面談	0120‐021‐871

『かいご畑』は、株式会社ニッソーネットが運営する、介護士に特化した転職サイトです。

経験者にはキャリアアップできる求人を紹介しているほか、未経験者は無資格・未経験OKの求人を紹介してもらうことができます。

「キャリアアップ応援制度」があり、介護資格を無料で取得することが可能なので、未経験の方でも働きながら資格取得を目指せます。

かいご畑は全国に対応していますが、希望する地域によっては求人数が少なめというデメリットもあります。

しかし、公開求人のほかに非公開求人も豊富に保有しているので、試しに登録してみるのもアリでしょう。

公式https://kaigobatake.jp/

薬剤師におすすめの転職サイト3選

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マイナビ薬剤師｜薬剤師の転職を徹底サポート

『マイナビ薬剤師』は、薬剤師に特化した転職エージェントです。

公開されているだけでも薬剤師の求人が40,000件以上ありますが、全体の求人の40％は非公開となっています。

そのため、ほかの転職サイトでは見つからないような、マイナビ薬剤師が独自に保有する魅力的な求人に出会えるでしょう。

サポートがしっかりとしているので、20代〜40代で転職活動に慣れていない方や、初めて転職する方にもおすすめです。

情報力・交渉力のある薬剤師専任のキャリアアドバイザーが、書類添削や面接対策などのサポートを行ってくれるので、入社まで不安なく転職活動を進めることができるでしょう。

全国に14拠点もあるので、地方で転職をしたい方もアドバイザーと直接顔を合わせて相談することができます。

もちろん、WEBツールを使って相談することも可能です。

公式https://pharma.mynavi.jp/

ファル・メイト｜薬剤師の派遣に強み

『ファル・メイト』は、株式会社ファル・メイトが運営する、薬剤師の転職・派遣に特化したサービスです。

派遣であれば、一部地域では、時給2,800円を最低保証・交通費全額支給という高時給で求人を紹介してくれます。

他の転職サイトと比べると求人数はやや少なめですが、あまり取り扱われない1日単位の単発派遣などもあるので、ライフスタイルに合わせた働き方が選べるでしょう。

一定以上のスキルがある求職者を正社員または契約社員として採用、派遣する「エキスパート薬剤師制度」も行っています。

20代から60代までと、幅広い年代の方がファル・メイトで転職先を見つけています。

単発派遣でも薬剤師賠償責任保険が適用されるので、万が一のときでもしっかりサポートしてくれるので安心でしょう。

公式https://www.pharmate.jp/

薬キャリエージェント｜薬剤師登録者数No.1

『薬キャリエージェント』は、医療業界のなかでも薬剤師の転職に特化した転職サービスです。

資格を活かして転職したい方や高年収を狙っている方など、ハイキャリアを目指す薬剤師にうれしい求人を多数取扱っているので、薬剤師登録者数も多く、安心して利用できるでしょう。

また、はじめて転職する方のために、転職事例や転職ノウハウなど、役立つ情報も充実しています。

自身の年収がわかる「薬剤師の適正年収診断」ができるのもうれしいところです。

一方で、求人数は大手に比べると少ない印象があります。

また、薬剤師転職に特化していることから、ほかの医療業界の求人紹介は受けられません。

電話やメールでカウンセリングが行われるため、基本的にコンサルタントと直接面談は難しいでしょう。

公式https://pcareer.m3.com/

医師におすすめの転職サイト3選

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マイナビDOCTOR｜求人数とサポート力のバランスが良い

『マイナビDOCTOR』は、20,000件以上の医療機関と取引を行う、医師に特化した転職エージェントです。

常勤・非常勤・スポットともに多くの求人を保有しており、マイナビだからこそ紹介できる非公開求人も紹介しています。

マイナビグループが運営しているだけあって、求人が豊富なだけでなく、コンテンツが充実している、アプリがあり便利など、魅力が多いです。

拠点は全国にあり、Uターン・Iターン転職にも対応していますが、なかでも特に首都圏・関西・東海エリアでの転職に強いです。

検索機能が使いやすく充実しており、週4日以下の勤務、年収1800万円以上、残業少なめなど、こだわりの条件から探すことができるので、勤務体系や仕事内容で転職先を絞りたい方にもおすすめです。

公式https://doctor.mynavi.jp/

民間医局｜医師スキルを高めたい方向け

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求人対応エリア

全国

サービス名	民間医局
公式サイト	https://www.doctor-agent.com/
運営会社	株式会社メディカル・プリンシプル社
対象年代	年齢制限なし
対象者	医師免許がある人
利用料金	無料
公開求人数	16,793件
非公開求人数	非公開
書類添削	あり
営業時間	平日(9:00～18:00)

電話やメールでの相談もOK

忙しい場合はメールや電話での相談も可能です。

各拠点の詳細な住所・アクセスは以下の記事で解説しています。 民間医局の面談場所・拠点一覧【医師の転職】

『民間医局』は、医療業界の転職に特化した人材紹介サービスです。

主に医師の転職に適しており、希望条件に合った求人が見つかりやすいといわれています。

その理由は、採用要件にマッチングする求職者を紹介・アドバイスしてくれるからでしょう。

非常勤医師のための求人も多数揃えていますから募集状況に応じたサポートが受けられるのも魅力的です。

一方で、医師・看護師の求人は少ない傾向にあります。

また、採用率が高いぶん、ほかの採用手法に比べコストがかかりやすいのもデメリットです。

登録は無料ですが、一部のサービスは有料になるので、その点も理解しておきましょう。

公式https://www.doctor-agent.com/

エムスリーキャリアエージェント｜登録実績11年連続No.1

『エムスリーキャリアエージェント』は、32万人以上の医師会員を誇る転職サービスです。

常勤・非常勤の医師求人を多数取扱っているので、希望条件に合った求人が見つかりやすく、万が一のときでも専任アドバイザーがしっかりバックアップしてくれます。

独自の調査を行っているため、各病院・クリニックの内情も知ることができます。

転職サービスとしての実績もありますから、はじめての方でも利用しやすいでしょう。

年収交渉も上手いので、高年収も夢ではありません。

医師の転職に特化しているため、ほかの職種への転職は不可能です。

また、常勤・非常勤どちらの求人も取扱っていますが、パート・アルバイトの求人は多くありません。

そのため、転職をするならキャリアアップや年収アップなど、医師としてのスキルを高めたい方におすすめです。

地方求人も、他社に比べ少ない傾向にあります。

公式https://agent.m3.com/

医療事務におすすめの転職サイト3選

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アポプラスキャリア｜医療事務の転職に強い

『アポプラスキャリア』は、医療系特化型人材会社のパイオニアといえるアポプラス株式会社が運営する、医療事務・調剤事務に特化した転職エージェントです。

長年にわたり築いてきた業界内のネットワークを活かして、一般には公開されていない特別な求人を紹介してくれます。

OAスキルや調剤事務の研修など、必要なスキルを身につけるための研修コンテンツが充実しており、転職後も安心できるサポートを受けられます。

実務経験1年以上の経験者向けのため、未経験者の利用には不向きといえます。

しかし、医療事務・調剤事務としての経験がある方であれば、対面でじっくりとサポートしてくれるので、満足度の高い転職が実現できるでしょう。

公式https://www.medical-job.jp/

リクナビNEXT｜限定求人が豊富

『リクナビNEXT』は、希望条件での検索と企業からのオファー機能を持つ、総合型の転職サイトです。

医療事務をはじめとする、あらゆる業界・職種の求人を保有しており、約10万件の求人から手軽にアプリで探すことができます。

履歴書や希望条件を登録すると、求職者に興味を持った企業や転職エージェントからオファーが来るので、オファーを待つだけで転職活動を進めることも可能です。

求人は、リクナビNEXTでしか出会えない限定求人が約85％を占めているので、登録する価値があるでしょう。

転職支援サービスは付いていないため、サポートを受けたい場合は「リクルートエージェント」を利用することになります。

転職について分かる「転職成功ノウハウ」や、自分の強みが分かる「グッドポイント診断」など、サイト内の機能・情報量が充実しているので、リクナビNEXTだけでも転職活動に十分ですが、併用するとより良いでしょう。

公式https://next.rikunabi.com/

医療事務求人ドットコム｜医療事務の求人が1万件以上

『医療事務求人ドットコム』は、株式会社日本教育クリエイトが運営する、医療機関への転職・就職に特化した転職サイトです。

医療事務の求人だけで約10,000件以上あり、一般の転職サイトでは公開されていない独自の求人も紹介してくれます。

キャリアアドバイザーは医療業界を熟知しているので、医療事務が未経験の方でもスムーズに転職先を決めることができるでしょう。

全国に対応しているので、地方の病院・クリニックの求人も見つけることができます。

キャリアアドバイザーは書類添削や面接対策はもちろん、気になる求人先の労働環境などさまざまな情報を教えてくれます。

公式https://ijiwork.com/

医療業界に強い転職サイトの選び方

医療業界に強い転職サイトはどのように選んだらいいんですか？

医療業界への転職は、ほかの職業に比べてある程度の経験や実績が求められるのです。

そのため、どこの転職サイトを選ぶかで、成功と失敗の別れ道がはっきりします。

そこで知っておきたいのが「医療業界に強い転職サイトの選び方」です。

医療業界に強い転職サイトを選ぶポイントを2つ紹介します！

興味のある企業・施設の求人の多さ

1つ目は、興味のある企業・施設の求人を多く掲載しているかどうかです！

働いてみたい企業がある場合は、当然その企業に強い転職サイトを選んだほうが効率よく転職ができます。

もちろん、特定の企業がない場合でも「大手で働きたい」「外資系に興味がある」などの条件がある方にもよいでしょう。

取引企業に関しては公式サイトに記載しているので、利用する前に確認しておくと安心です。

「お知らせ機能」が付いているところであれば、アラート機能をオンにすると求人募集が開始されるたびにお知らせしてくれるのでわかりやすいでしょう。

興味のある企業・施設の求人が多い転職サイトを使うと、希望に合う求人をすばやく見つけられます！

効率的に転職活動を進められるんですね！　　

複数の転職サイトを利用する

2つ目は、複数の転職サイトを利用することです！

いくつ利用したらいいですか？

最低でも2つ比較することで希望条件に合った求人が見つかりやすくなります。

もちろん、自身のニーズに合っていることが条件です。

医療業界にも医師・看護師・薬剤師といろんな業種・職種がありますから、まずは何に特化しているかをチェックしましょう。

ただし、転職サイトの数は多すぎても求人が見つかりにくくなるため、2～3社で押さえておくのがポイントです。

転職サイトには総合型と特化型があります。特定の業界・職種に特化したサポートが受けたい方は特化型のほうが効果的でしょう。

医療業界の主な職種

医療業界ってどんな職種があるんですか？

医療業界の職種と聞いて、一番に思い浮かぶのが医師や看護師です。

もっとも身近な職種であり、少なくとも人生で一度はお世話になったことがある方が多いからでしょう。

しかし医療業界には、医師や看護師以外にも、さまざまな職種が存在します。

医療業界の職種はわかりやすくいうと医療従事者を指します。

深く掘り下げると、研究や開発をする人も含まれます。

医療業界は、大きく3つの職種に分類されます。ここでは、主な職種について簡単に紹介していきますね！

病院・クリニックなどの医療機関

まずは病院・クリニックなどの医療機関です。

先ほど述べた医師や看護師も医療業界に含まれ、ほかにも助産師・救命救急士なども含みます。

仕事内容は主に病気やケガの治療を担うことですが、臨床検査士や診察放射線技師、歯科技工士なども大切な仕事のひとつになります。

もちろん、精神疾患を抱えた方のカウンセリング、介護サービスも含まれるでしょう。

ホームヘルパーやケアワーカーなども医療機関になります。

いろいろな職種があるんですね！

そうですね。たくさんの職種が協力することで患者様の治療を行えています！

製薬業界

次に、製薬業界です。

医薬品の研究や開発などを行う職種で、MR（Medical Representative）・PMS（Post Marketing Surveillance）などが代表的な業務になります。

薬品を使うことが多いため、医療機関以上に知識と専門性が求められるでしょう。

CRAやCRUと呼ばれる職種も製薬業界になります！

医療機器業界

最後は、医療機器業界です。

その名のとおり、医療機器の研究・開発・製造などを行い、さらに営業やフォローを行うのもこの業界の大切な任務になります。

電気工学技術が求められることから、電気工学の知識も必要になるでしょう。

なかには未経験から始められる職種も存在します。

未経験からスキルを磨いて転職に役立てることもできるね！

医療業界の転職事情

医療業界の転職事情について知っておくべきことはありますか？

転職をする前に、知っておきたいのが「転職事情」です。

職種によって、転職が有利になるところもあればそうでないところもあるため、転職後に失敗しないためにもある程度学んでおく必要があります。

ここでは、医療業界の転職事情について特に知っておきたいポイント2つを解説していきます！

医療業界は転職しやすい傾向にある

医療業界の転職事情はどうなんでしょうか？

厚生労働省によると、ほかの職種に比べると今後3年間の採用予定者数が80.8％ともっとも高くなっています。

要するに、医療業界は転職しやすい傾向にあるというわけです。

その代わり、条件のよい求人は応募が殺到してしまうため、スピーディーな行動がカギになります。

人々の生活に不可欠なサービスを提供するので、つねに需要がある業界だと言えますね！

知識だけでは採用されにくい

医療業界への転職は、知識だけでは採用されにくいのが現実です。

ある程度の経験や実績も求められ、万が一のときでも柔軟に対応ができる能力も求められます。

異業種からの転職はとくに気をつける必要があリます！

とくにほかの職種や異業種から医療業界へ転職する場合、知識・経験はもちろんのこと、これまでの経験や能力を存分にアピールしなければいけません。

たとえ資格がなくても、パソコンスキルやコミュニケーション能力の高さがあれば採用される可能性はあるため、使えそうなスキルがあればどんどん洗い出していきましょう。

医療業界は人と関わることが好きな人が求められやすいんですね。

コミュニケーション能力の高さはとても重要になります！

【図解】医療業界に強い転職サイトを利用する流れ

実際に転職サイト・エージェントを利用する前に、どんな流れで転職活動が進んでいくのか把握しておきましょう。

STEP.1

公式WEBサイトから登録

各エージェントの公式サイトから転職支援の登録をします。

基本的な入力内容

• 氏名
• 電話番号やメールアドレス
• 雇用形態
• 希望勤務地

入力内容はエージェントによって多少異なる場合もあります。

STEP.2

担当者からの連絡を待つ

登録後、担当者から数日以内に電話かメールで連絡が来ます。希望条件を簡単に確認するので整理しておきましょう。

STEP.3

担当者とキャリアカウンセリング

担当者と電話でキャリアカウンセリングを行います。直接会って話したい場合は、各エージェントの拠点に行くことも可能です。初回のカウンセリングでよく聞かれるのは下記のテーマです。

• これまでのキャリア・経験
• 強みになるポイント
• 転職するべきかどうか
• 希望条件のすり合わせ

STEP.4

求人紹介を受ける

ヒアリングの情報をもとに、担当者が求人の紹介を行います。早ければ面談当日、もしくは後日メールや電話で連絡が来ます。

各社に独占求人があるため、複数社に登録して求人を見比べるようにしましょう。

STEP.5

見学・面接

気になる求人があれば、担当者が見学・面接の日程調整をしてくれます。エージェントによっては担当者の同行も可能です。

STEP.6

内定獲得。担当者に給与交渉や入社日の調整をしてもらう

内定後は入社条件に差異がないように担当者が仲介してくれるので安心です。内定辞退する場合も担当者が対応してくれます。

STEP.7

・退職手続き～入社

もし入社時にトラブルがあったり、入社後に不安なことがあれば担当者に相談することも可能なので最後まで安心です。

エージェントによっては後に定期的な声がけがある場合もあります。

医療業界に特化したサイトを最大限に活用する方法

次に、転職サイト・エージェントを最大限に活用する方法を解説します！

転職エージェントを利用し始めても活用できなければ意味がないので事前にチェックしておきましょう。

1.複数のエージェントに登録していることを伝える

転職サイト・エージェントの併用は各社の非公開求人を比較できるため成功に不可欠です。

もし複数のエージェントを利用している場合、必ず事前に伝えるようにしましょう。

転職エージェントは企業へ人材を紹介し、半年~1年ほど勤務を継続した後に成功報酬として紹介料をもらうビジネスモデルです。

自社で利益を出すためにも、エージェント側からすると他社に移って欲しくはないというのが本音です。

事前に伝えておくと、他社で内定して欲しくない！という思いからサポートが手厚くなる可能性もありますからね。

また、事前に話しておくことで、他社で内定が出たときもスムーズに伝えられますし「他社ではこんな条件の求人があったけど？」など比較した質問も可能になります。

2.スキルや経験を嘘なく伝える

キャリアアドバイザーからすると、誤った情報を伝えられた場合、適切な転職先を紹介することが困難になってしまいます。

うつ病で休職した過去や、これまであまり目立った経験がない･･･という場合でも正直に伝えましょう。

キャリアアドバイザーはあなたに「いい転職先を見つけてほしい」と考えていますので、状況に応じた対応が可能になります。

3.希望条件をしっかり伝える

自分の希望条件がハッキリしていないと、キャリアアドバイザーもどんな案件を紹介していいか困ってしまいます。

そのため、ある程度の希望条件を明確にしておくことは大切です。

こういった条件を初回の面談や電話連絡で伝えておけば、キャリアカウンセリングがスムーズに進みます。

「希望条件や求める価値観がわからない」という人は一度自己分析をしてみましょう。エージェントによっては自己分析をサポートしてくれる場合もあります。

4.レスポンスは早めに。スケジュールを守る

書類の提出などのスケジュールを守り、素早くメールの返信などをすることで自分と担当者にとって大きなメリットがありますよ！

キャリアアドバイザーは多くの転職希望者の対応をしているため、レスポンスが悪い人は後回しになりがちです。

スムーズに転職活動を進めるためにも連絡はこまめにしましょう。(少なくとも2週間に1度は連絡を取る)

5.担当者との相性が悪い場合はすぐに切り替える

人間同士のやりとりなので、どうしても担当者との相性が悪い場合があります。良いアドバイザーと悪いアドバイザーの特徴は下記の通りです。

良い・悪いアドバイザーには上記のような特徴がありますが、ほかにも性格の不一致などの可能性もあります。

信頼できない担当者の元で転職活動を進めるのは、失敗に繋がるだけでなく、大きな時間のロスになります。

担当者には情を移さずに、相性が悪いと感じたらすぐに担当者を変更するか、他のエージェントに切り替えましょう。

6.必ず主導権は自分が持つ

キャリアアドバイザーは転職のプロですが、言われるがままに転職を決めるというのはよくありません。

キャリアアドバイザーのアドバイスがすべて正しいというわけではありませんので、企業に応募する際などは必ず自分で決断するようにしましょう。

流されて転職をすると転職失敗につながりやすくなるだけではなく、「あのアドバイザーのせいで･･･」というように他人に責任転嫁することになります。

自分の人生なので自分で責任を負うというスタンスで転職活動をするのが転職エージェントを使い倒すコツです！

7.面接後にフィードバックの確認を依頼する

面接終了後には必ず担当者に企業側からのフィードバックをもらうようにお願いしましょう。

具体的に確認するポイントは以下の2つです。

簡単にいえば、面接で企業側がどこを評価して、どこが心配だったのかを知りましょうということですね！

企業側からの意見が聞けると、次の面接への修正ができるね！

ひとりで転職活動をしていると、企業側からのフィードバックはもらえないので、エージェントを利用しているからこそのメリットです。

もし面接で落ちてしまったとしても、フィードバックをもらって修正することで次の面接での内定率をアップさせることができますよ！

あくまで転職するのは自分だから、責任をもって活動したいね！

転職エージェントはあくまでサポートをしてくれる存在なので、本人の気持ちが転職成功には1番大事な要素ですね。エージェントを活用するポイントをおさらいしましょう！

【Q&A】医療業界に強い転職サイト・エージェントを使う場合のよくある質問

医療業界に強い転職サイト・エージェントを利用する際のよくある質問をまとめました。利用する前に疑問を解決しておきましょう。

気になる疑問をチェック

転職サイトを利用するのに年齢制限はありますか？

医療業界は幅広い年齢層の方が働いているため、年齢制限はありません。

ただし、ハイキャリア転職の場合、ある程度の経験・スキルが求められるため、30代40代が有利になります。転職サイトを探す際は、どの年代に特化しているのかも調べておくとよいでしょう。

転職までの期間について

個人差はありますが、一般的に入社まで3か月程度といわれています。

経験・スキルが高い方は、早く入社できる場合もあるのです。

未経験もしくはブランクがあっても転職できますか？

転職は可能です。

ただ医療業界で働いた経験がない方と経験がある方では、当然後者のほうが有利になります。求人を探す際は「未経験者歓迎」「ブランク歓迎」などの項目を確認しておくと安心です。

転職におすすめの時期はありますか？

4月・10月は半期の区切りとなるため、転職に向いています。

入社後も働きやすいので、ストレスになりにくいでしょう。

【まとめ】迷った場合はこの3社がおすすめ

いろいろ紹介していただきましたが、結局どこがいいか悩んでしまいますね･･･

そんな方には、ひとまず利用しやすい以下の3社をおすすめします！

今回は、医療業界に強い転職サイトを紹介しました。

登録から入社まで無料で利用できるので、初心者でも安心して転職活動ができるでしょう。

また、転職成功ノウハウなど、役立つ情報が充実しているところも魅力的です。

複数の転職サービスを比較しながら利用するのもポイントになります。

#この記事を書いた人

みんなの転職アドバイザー

ねこくん

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経歴

新卒でブラック企業に入社し、耐えきれず1年で退職。その後人材系企業にて転職支援に携わる。フリーランスとして数年活動し、現在は経営者で法人3期目。
さまざまな人の転職・キャリア構築をサポートしています。