看護師におすすめの派遣会社11選！メリット・デメリットも解説！

看護師の転職ではどんな派遣会社を利用すればいいんですか？

看護師として転職を考える際、派遣という働き方を選ぶのも一つの選択肢です。

ただ、看護師向けの派遣会社は数多くあるため、どんな派遣会社を利用すれば良いのか迷ってしまいますよね。

そこでこの記事では、看護師におすすめの派遣会社をわかりやすく紹介します。

また、派遣で働くメリット・デメリットについても詳しく解説していきます。

今回は、看護師のジモさんに転職で役に立つ知識も詳しく話を聞いていきます！

#この記事の監修者

看護師／理学療法士

ジモさん

HP：jimoblog.tech
x(Twitter)：@jimo_Nurse_PT

理学療法士から看護師へ転職。看護師の転職情報を中心に発信！看護師を続けて欲しいので自分のペースで自分に合った環境を探すお手伝いをしてます！

記事の前半では、看護師が派遣会社を選ぶ際の選び方や基礎知識などを解説しますので、すぐにおすすめの派遣会社が知りたいという人は以下のボタンをタップして項目までジャンプしてくださいね！

看護師の派遣会社の選び方

看護師の派遣会社はどう選んだらいいですか？

派遣会社はどこも似ているように見えますが、扱う求人数やサポート体制には差があります。

そのため、最初の選び方で働きやすさが大きく変わってくるでしょう。

ここでは、看護師の派遣会社の選び方を詳しく説明します！

看護師求人が多い

まずは、看護師の求人をしっかり取り扱っている会社かどうかを確認しましょう！

派遣会社といっても、得意分野はそれぞれ異なります。

一般職を幅広く扱う会社もあれば、医療・看護の求人に特化した会社もあり、求人数の違いは働き先の選択肢に直結します。

看護師として働くことが決まっているなら、医療専門の派遣会社の方が求人の幅が広く、希望に近い職場を見つけやすいはずです。

看護師求人の多さはどう判断すれば良いのでしょうか？

以下の項目をチェックすると、求人の多さとその会社の強みが見えてきますよ！

このあたりを確認しておくと、自分の経験やスキルを活かせる職場を見つけやすくなります。

また、求人が多い派遣会社ほど、勤務形態や働き方の違いを比較しながら探せるため、希望に合った職場選びがしやすくなるでしょう。

自分のペースに合った職場を探しやすくなるのが大きなメリットですね！

ただ数を見るだけじゃなく、幅広い働き方から選べるのは心強いですね。

希望エリアに対応している

働きたい地域の求人をしっかり扱っているかどうかも、大事なチェックポイントです！

いくら求人数が多くても、自分の住んでいるエリアや通勤しやすい範囲に求人が少なければ、実際に応募できる職場は限られてしまいます。

派遣会社ごとに得意としている地域が違うため、同じ都市でも扱う施設数に大きな差が出ることもあります。

また、営業拠点の有無も確認しておくと安心です。

拠点がある会社は地域の施設とのつながりが深く、急募案件や新規オープン施設など、よりタイムリーな求人情報を持っている場合が多いからです。

地域ごとの強みって、会社によってこんなに違うんですね！

希望条件がマッチする

時給や勤務時間、担当業務などが自分の希望と合っているかも、しっかり確認しておきたいところですね！

自分が希望する時給や時間帯で働けるかどうかは非常に大切なポイントです。

看護師派遣では、同じ仕事内容でも派遣会社によって時給が変わることがあります。

50〜100円の差でも、働き方によっては月に数万円変わるため、条件の比較はとても重要です。

また、働き方の選択肢が広いのも派遣の特徴です。

以下のような希望が叶うかどうかは必ずチェックしておきましょう。

こうした条件が揃っている派遣会社ほど、生活に無理のない働き方を実現しやすくなるでしょう。

こんなに働き方の幅があるんですね。条件をしっかり見て探してみます！

相談しやすいキャリアアドバイザーがいる

担当者（キャリアアドバイザー）の相談しやすさは、派遣会社を選ぶうえでかなり重要なんです！

派遣看護師として働く中で、「業務内容」「人間関係」「職場の雰囲気」など、働いてみないと分からない悩みが出てくることもあります。

そんな時に、経験のあるアドバイザーがいると、状況整理や今後の方向性を一緒に考えてもらいやすくなります。

担当者との相性が良いと、職場選びから就業後の相談までスムーズに進むため、安心して働き続けられる環境づくりにつながります。

確かに。話しやすい担当者だと、悩みを抱え込まずに済みそうですね！

トラブル時にしっかり対応してくれるか

職場で困ったことがあったとき、きちんと相談に乗ってくれる派遣会社かどうかも重要なんです！

看護師派遣では、現場ごとの忙しさや人員配置の影響で、思わぬトラブルが起きることも残念ながら少なくありません。

どういうトラブルが起こりえるのでしょうか？

とくに多いのが、次のようなケースです。

こうした問題が起きたとき、派遣会社が迅速に状況を聞き取り、職場とのやり取りを代行してくれるかどうかで、働きやすさは大きく変わります。

担当者がしっかりフォローしてくれる会社なら、安心して仕事に集中できるでしょう。

困ったときに味方になってくれる会社を選ぶのが大事です！

看護師派遣社員のメリット

看護師派遣社員として働くメリットはなんですか？

看護師派遣社員として働くことについて、5つのメリットを詳しく解説していきます！

高時給で働ける

高時給で働けるのは、看護師派遣社員の大きなメリットといえます！

パート、アルバイトはもちろんのこと、事務や受付などの派遣などに比べても、看護師派遣は時給が高く、求人によっては正社員より高い給与を得ることもできるでしょう。

派遣という形で比較的フレキシブルに働くことができるため、高時給の副業とすることも可能です。

高時給というのは魅力的ですね！

契約期間が終われば辞められる

契約期間が終われば辞められることもメリットといえるでしょう！

アルバイトやパート勤務の場合、特別に契約期間というものは設けられていません。

一方、派遣社員の場合は、契約期間が設けられています。

そのため、仕事内容が短いものだと数か月で雇用契約が終了になるでしょう。

もし、その時点で辞めたいと感じる場合には、すぐに仕事を辞めることも可能です。

ズルズル仕事を続ける必要もなく、自分のタイミングで切り上げることができるでしょう。

辞めるタイミングがあるというのは有難いですね！

責任の大きな仕事を任されにくい

正社員より仕事の負担が軽いことも看護師派遣社員のメリットです！

看護師は、患者の命を担う重要な仕事です。

しかし、看護師派遣として働く人の多くは、正社員よりも大きな責任を担うことはありません。

なぜなら、雇い主が病院ではなく派遣先で契約期間も短く、委員会などの仕事を任されることはほとんどないでしょう。

患者のケアや処置が中心になります。

人間関係のストレスが少ない

長く留まる正社員に比べて、人間関係のストレスが少なくなりやすいというメリットもあります。

看護師での人間関係のトラブルは技術力や考え方の差から発生することが多いです。

派遣会社と勤務先との間では、事前に契約が結ばれているため、残業や病院内で起こる多くの問題に巻き込まれることも少ないでしょう。

ストレスがかかるような事象があっても、契約期間があることや派遣会社への相談も出来るのはよいでしょう。

ストレスが全然違いますね。

働き方を選べる

自分に合った働き方を選べるのも看護師派遣社員のメリットです。

正社員で看護師をする場合、曜日や時間に融通をきかせることはほとんどできないでしょう。

一方で、看護師派遣で働く場合は「週に3日8時間だけ働きたい」「子どもが帰宅する時間まで働きたい」といった希望を叶えることが可能です。

自分の時間や体力に合わせた働き方ができるはずです。

看護師派遣社員のデメリット

派遣社員には多くのメリットがあるんですね。デメリットはあるんですか？

はい、もちろんあります。デメリットを把握することは、派遣会社の上手な活用方法につながるはずです。3つのデメリットを取り上げるので、参考にしてみてくださいね！

長く同じ職場にいることができない

たとえ働きやすい職場であったとしても、同じ現場で働き続けることはできません。

ええ！知りませんでした。どれくらい働けるのでしょうか。

労働者派遣法によると、上限は3年までと定められています。もし、同じ職場で働き続けたいという場合は、派遣先の職場で直接雇用してもらうしかありません。

特定の条件を満たしていれば3年までの適応外になります。

日数限定業務や派遣会社と無期雇用の契約を結んでいるなどです。他にも別の病棟なら可能です。

看護師派遣では数少ないですが、適応外もあるという事を知っておくとよいでしょう。

福利厚生やボーナス、スキルアップの機会が得られない

手厚い福利厚生や、キャリアアップの機会を求めている人にとっては、デメリットになるでしょう。

正社員で看護師を続けていく場合、病院側から福利厚生やボーナスを得られます。

また、年月と共にキャリアアップの機会も与えられるはずです。

しかし、派遣会社を通して看護師の仕事に就く場合、契約先は派遣会社です。

そのため、契約時に決まった時給や福利厚生がそのまま適用されることになります。

ただ、新たな環境で仕事をすることは看護師の知識・技術といったスキルアップには繋がります。

労働環境が悪いことがある

看護師派遣社員を募集している病院の多くは、人手不足です。

人手不足から、忙しくなりやすく労働環境が良くない病院もあるかもしれません。

うわぁ。それは大変ですね。

もちろん、すべての病院がそうだということではありません。それでも、即戦力として使える看護師が欲しいと感じている病院が多いのは確かです。まずは、派遣会社に労働環境を聞いてみましょう。

看護師におすすめの派遣会社11選

具体的にはどんな派遣会社を使うべきなんですか？

ここからは、看護師におすすめの派遣会社をご紹介します！簡単に特徴をまとめてみました！

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どれがいいか迷ってしまうな･･･

看護師に特化した派遣会社は非公開求人が多いので、チャンスを逃さないためにも、できれば2~3社は併用して比較したいところです。

ここからは各派遣会社のメリットやデメリットを1社ずつ解説していきますね。

レバウェル看護｜看護のお仕事に相談窓口を

『レバウェル看護 派遣（旧：看護のお仕事 派遣）』は、レバレジーズ株式会社が運営する、看護師専門の転職・派遣支援サービスです。

派遣で働くことを検討している方も手厚いサポートが受けられ、今のライフスタイルに合った働き方をしたいという希望を叶えてくれるでしょう。

特徴的なのは、職場のリアルな情報が手に入る点です。

実際に働いた看護師からのヒアリングによって、人間関係や残業の有無などといった、自分では聞きにくいポイントも事前に確認可能。

応募先の雰囲気をしっかり把握できるため、派遣先でのミスマッチを防げます。

連絡はLINEやメール、ショートメッセージなど、自分のペースに合わせてやり取りできるため、忙しい現役看護師でもスキマ時間に転職活動を進められます。

60秒で登録完了できるので、登録のハードルが低く、気負わずにまずは相談だけしてみたい方にもぴったりです。

公式https://kango-oshigoto.jp/

MCナースネット｜看護師の転職・就職サイト

『MC-ナースネット』は、株式会社メディカル・コンシェルジュが運営する、看護師・保健師・助産師向けの転職サイトです。

登録者数は18万人を超え、多くの看護職から高い支持を集めています。

特に注目すべきは、派遣や単発などの柔軟な働き方に強い点です。

ツアーナースや健診業務など、他の求人サイトではなかなか見つからない希少な案件も豊富。

希望を伝えればしっかり応えてくれるため、家庭やプライベートとの両立を目指す方にも最適です。

登録会や面談も全国各地で開催されており、時にはカフェでの個別対応など、気軽に相談できる環境があります。

一方で、未経験者向けの求人が少ない点や、Webサイトの文字がやや小さく見づらいといった声もあります。

ただ、求人の質とサポート力のバランスを重視したい方にとっては魅力的なエージェントでしょう。

公式https://mc-nurse.net/

スマイルナース｜看護師の求人数60,000件以上

『スマイルナース』は、医療業界の人材支援で30年近くの実績をもつクラシス株式会社が運営する、看護師専門の求人紹介サービスです。

看護師の求人数を豊富に保有しており、豊富な求人の中からキャリアアドバイザーが求職者の希望に合った転職先を紹介してくれます。

求人は病院だけでなく、クリニック・介護施設・保育施設など、職場の選択肢が多いのが特徴で、病院以外に転職したい方にもおすすめです。

スマイルナースは、キャリアアドバイザーによる求人紹介が受けられますが、公開求人が多いため、自分で求人を探して求人応募を希望するという使い方もできます。

また、未経験歓迎の求人も多数あるので、経験者だけでなく看護師としての経験が浅い方にもぴったりです。

公式https://www.smile-nurse.jp/

スタッフサービス・メディカル｜設立38年の実績を持つ

『スタッフサービス・メディカル』は、業界最大級の医療・介護求人掲載サイトです。

専門職というと、経験者だけというイメージがありますが、『スタッフサービス・メディカル』では、未経験の求人も豊富に取り扱っています。

これから医療系の仕事にトライしてみたい方にもおすすめです。

社会保険や有給休暇、定期健康診断などの福利厚生も充実していることも魅力的です。

安心して仕事できるでしょう。

また、資格取得制度も万全です。

さらにキャリアアップして働きたい方は、アドバイザーに気軽に相談してください。

公式https://www.staffservice-medical.jp/

パソナ｜人材派遣の仕事探しを応援

『パソナ』は、派遣スタッフ満足度調査NO.1の人材派遣専門サイトです。

『パソナ』では一人ひとりが働きやすいと感じられるような環境を提供しています。

仕事の困りごとの際に活用できる相談窓口や、育児サポートサービスはその一部です。仕事の質を高めるために『パソナ』のサポートを大いに活用してください。

『パソナ』では、キャリアアップするためのプランや、自分の将来を具体的に相談することも可能です。

「予約するほどではないけど、少し相談してみたい」「人と話すのは緊張する」という方は、アバターキャリアコンシェルジュに相談してみましょう。

匿名、顔出し不要で、気軽に利用できます。

公式https://www.pasona.co.jp/

看護roo!｜自分に合った看護職が見つかる

『看護roo 派遣サービス』は、希望エリアや希望条件、施設名などから探せる看護師のための求人・転職サイトです。

サイト全体がすっきり見やすくなっているため、リサーチしやすいこと間違いありません。

サイト上には、看護師の転職に役立つコンテンツや、転職する上で覚えておきたい「転職ガイド」も掲載されています。

仕事探しする上で役立ててください。

自分ひとりで希望条件の病院を探せない方は、電話でアドバイザーに相談できます。

自分が抱える仕事の悩みや希望条件を詳しく話すだけで、アドバイザーからおすすめの求人情報が届くというシステムです。

どこに応募しようか迷った場合にも、遠慮なく相談してください。

自分に合った勤務先を選ぶ上で最大限のサポートをしてくれるはずです。

公式https://www.kango-roo.com/career/haken/

ブレイブ｜看護師派遣・転職の求人を扱う

『ブレイブ』は、看護師や介護士をはじめ、薬剤師や一般事務、コールセンターなどさまざまな業種を扱っている派遣・転職サービスです。

オンライン登録または電話で登録するだけで、仕事を紹介してもらえます。

サイト上で気になる病院を見つけた際には、直接応募することもできるでしょう。

『ブレイブ』では、思い立った時にすぐに求人を調べられるように公式アプリも用意しています。

隙間時間に簡単に仕事探しができるでしょう。

さらに『ブレイブ』では、派遣スタッフとして働いた方のために、福利厚生として「ブレイブポイント」を用意しています。

派遣での業務を継続した場合、ポイントが付与され、好きな商品やサービスに交換できるというシムテムです。

仕事を継続する気持ちが高まることでしょう。

公式https://www.braves.co.jp/

スーパーナース｜看護師の『はたらく』をサポート

『スーパーナース』は、約30年以上の歴史と実績を持つ看護師専門の人材会社です。

看護師と病院のマッチング数においては、なんと年間で20万件以上です。

これほどマッチングが成功しているのは、看護師と病院どちらからの信頼が厚い証拠といえるのではないでしょうか。

スーパーナースは「看護師としてのキャリアを積みたい」「プライベートも確保しながら働きたい」など、個々の希望に合わせた紹介を行っています。

適切なアドバイスを受けながら、自分に合った勤務先を見つけてください。

公式https://www.supernurse.co.jp/

看護のしるし｜医療業界に特化した仕事紹介サイト

『看護のしるし』は、医療業界で働くための仕事紹介サイトです。

サイト上で探すことはもちろん、非公開求人も数多く保有しています。

非公開求人に興味がある場合は、看護師専門のコンサルタントに気軽に相談してください。

希望に合った条件の仕事が見つかるかもしれません。

時給や通勤のしやすさ、休日の取りやすさは、仕事をする上でも重要なポイントになります。

『看護のしるし』で募集している仕事の多くは、高時給、高待遇の仕事です。

高水準の仕事に就きたいと感じている方は、チェックしてみてください。

初めて派遣を利用する方でも心配は要りません。

専属アドバイザーが、企業と利用者の間に立ってしっかりサポートしてくれるでしょう。

公式https://kango-shirushi.com/

ナースパワー｜創立38周年の看護師転職・派遣サイト

『ナースパワー』は、看護師転職や派遣を考えている方におすすめのサイトです。

自分の希望する地域を選んで勤務先を探すこともできますが、応援ナースといった『ナースパワー』ならではの取り組みも用意しています。

都市圏の緊急度を要する病院に勤務する「都市圏応援ナース」や、沖縄本島の病院に期間限定で勤務する「沖縄応援ナース」などを選ぶことができます。

働きながら期間限定のプチ移住を楽しめるでしょう。

『ナースパワー』のサイトでは、応援ナースを経験した方の実体験を読むことも可能です。

経験談を読んで興味を持った方は、気軽に問い合わせてみましょう。

求人先との信頼関係も厚いため、確かな情報を提供してくれるはずです。

安心して仕事相談ができるでしょう。

公式https://www.nursepower.co.jp/

医療ワーカー｜看護師の転職や就職をフルサポート

『医療ワーカー』は、看護師が理想の職場で働けるよう万全のサポートをしています。

スキルアップや人間関係、ライフワークバランスなど、仕事を決定する上で重要とすることは人によって異なります。

『医療ワーカー』のアドバイザーは、一人ひとりの気持ちに寄り添い、オーダーメイドのサポートを行ってくれるでしょう。

自分だけでも簡単に仕事探しができる作りになっているため、安心してください。

自分の住んでいる地域から探すことはもちろん、病院名や企業名で探すことも可能です。

気になる求人を見つけた際には、迷わずエントリーしてみましょう。

公式https://iryouworker.com/

看護師派遣が活躍しやすい職場の特徴

派遣看護師って、どんな職場で働くのが向いているんでしょうか？

実は、派遣との相性が良い職場には共通した特徴があるんです！

派遣看護師が働く場所は、病院だけではありません。

クリニック、介護施設、デイサービス、訪問看護など、職場によって業務内容や求められるスキルは大きく変わります。

そのため、自分に合った職場の特徴を理解しておくと、ミスマッチを防ぎやすくなります。

ここでは代表的な職場ごとの傾向を紹介します。

病院

まずは病院。ただし急性期なのか慢性期なのかで働き方がかなり変わります！

急性期病院は、医療処置が多くスピード感が求められるのが特徴です。

派遣で入る場合は、ある程度の経験や即戦力としての動きが求められるでしょう。

一方で、慢性期病院や療養型病棟は、患者さんと向き合いながら落ち着いた環境で働ける傾向があります。

派遣でも比較的入りやすく、日勤のみの求人が多い点も魅力です。

急性期と慢性期では、向き不向きがかなりありそうですね！

クリニック

クリニックは派遣との相性がすごく良いんです！

クリニックには、以下のような特徴があります。

このように、比較的負担が少なく、生活リズムを整えやすい働き方がしやすい職場といえるでしょう。

派遣の場合は、採血や診療補助など基本的な業務が中心になることが多く、ブランクのある看護師にも選ばれやすい環境です。

働きながら生活サイクルを安定させたい人にはぴったりですね！

介護施設

介護施設は、派遣看護師の需要が特に高い現場です。

介護施設には、以下のような特徴があります。

このように、医療処置よりも日常的なケアが中心になるため、現場経験が浅い人でも挑戦しやすく、落ち着いた環境で働きたい人に向きやすい職場といえます。

医療処置が少ない分、利用者さんと関わる時間を取りやすそうですね！

デイサービス・デイケア

デイサービスも派遣看護師が働きやすい代表的な職場です。

利用者の健康チェックや見守りが中心で、夜勤がなく、時間帯が読みやすいのが特徴。

子育て中の看護師や、プライベートと両立したい人から人気があります。

イベントの参加やレクリエーションの補助など、医療以外の業務も含まれますが、身体的な負荷が少ないのもメリットです。

働きやすい時間帯の求人が見つかりやすそうですね！

訪問看護

訪問看護は、経験者向けですが派遣でも活躍できます！

訪問看護は利用者の自宅を訪問し、処置や状態管理を行う仕事です。

個別ケアに集中できる点は大きな魅力ですが、一人で判断する場面が多いため、ある程度の経験が必要になります。

派遣で働く場合は、「スポット対応」や「経験者限定」の求人が多く、自律した働き方をしたい人に向いている職場といえるでしょう。

経験を活かして、じっくり向き合いたい看護師さんには合いそうですね！

【図解】看護師に強い派遣会社を利用する流れ

実際に派遣会社を利用する前に、どんな流れで転職活動が進んでいくのか把握しておきましょう。

STEP.1

公式WEBサイトから登録

各派遣会社の公式サイトから転職支援の登録をします。

基本的な入力内容

• 氏名
• 電話番号やメールアドレス
• 雇用形態
• 希望勤務地

入力内容は派遣会社によって多少異なる場合もあります。

STEP.2

登録会に参加する（来社）

登録が完了したら、登録会に参加できます。仕事の紹介に必要なスキルや希望条件を登録するので、あらかじめ整理しておきましょう。登録会は派遣会社によって異なり、対面、またはオンラインで行われます。登録会が終了すると、仕事を紹介してもらえるようになるので、必ず参加するようにしてください。

STEP.3

担当者とキャリアカウンセリング

登録会では、簡単なカウンセリングを実施します。よく聞かれるのは下記のテーマです。事前にチェックしておきましょう。

• これまでのキャリア・経験
• 強みになるポイント
• 転職の動機
• 夜勤の有無など希望条件のすり合わせ

STEP.4

求人紹介を受ける

派遣会社はスキルや希望に合わせた求人を紹介してくれます。条件に近い求人があれば、登録会の段階で紹介されるケースもあります。

各社に独占求人があるため、複数社に登録して求人を見比べるようにしましょう。

STEP.6

仕事決定

派遣先企業と派遣会社の双方が合意した場合、契約開始となります。仕事開始になると、派遣会社と正式に契約を結びます。

看護師に特化した派遣会社を最大限に活用する方法

次に、派遣会社を最大限に活用する方法を解説します！

1.スキルや経験を嘘なく伝える

誤った情報を伝えられた場合、適切な派遣先を紹介することが困難になってしまいます。

うつ病で休職した過去や、これまであまり目立った経験がない･･･という場合でも正直に伝えましょう。

2.希望条件をしっかり伝える

自分の希望条件がハッキリしていないと、どんな案件を紹介していいか困ってしまいます。

そのため、ある程度の希望条件を明確にしておくことは大切です。

こういった条件を初回の面談や電話連絡で伝えておけば、キャリアカウンセリングがスムーズに進みます。

「希望条件や求める価値観がわからない」という人は一度自己分析をしてみましょう。

3.レスポンスは早めに。スケジュールを守る

書類の提出などのスケジュールを守り、素早くメールの返信などをすることで自分と担当者にとって大きなメリットがありますよ！

キャリアアドバイザーは多くの転職希望者の対応をしているため、レスポンスが悪い人は後回しになりがちです。

スムーズに転職活動を進めるためにも連絡はこまめにしましょう。(少なくとも2週間に1度は連絡を取る)

【Q&A】看護師が派遣会社を使う場合のよくある質問

看護師が派遣会社を利用する際のよくある質問を看護師／理学療法士のジモさんに聞いてみました。疑問点や不明点があればチェックしてください。

気になる疑問をチェック

臨床経験が浅くても派遣看護師として働けますか？

働くことは可能ですが、選べる派遣先が少なくなります。
派遣を必要とする所は、人手不足で即戦力が欲しい所が多いです。即戦力として判断される材料として3年以上の臨床経験が必要と明記されている所があります。3年ほど経験があれば基礎看護はあるだろうと認識されているからです。
臨床経験が浅くても選べる派遣はあるので興味があるなら探してみるのは良いと思います。

看護師のやりがいを教えてください。

患者の希望に沿った看護を提供したり、関わることで笑顔が見られたり選択に納得されることにやりがいを感じます。
やりがいに関しては人それぞれなので無理して見出そうとしなくても大丈夫だとは思います。実際に仕事をしてみて良かったと感じることや達成感などがやりがいになることもあります。

派遣看護師に向いているのはどんな人ですか？

新しい環境にも適応力がある人が向いている人です。
派遣看護師は短い期間のみの働きになります。契約が終了して、その後も派遣を続けるなら新しい職場を選ぶことになります。同じ看護師でも職場でのケア方法に違いがあったり、人間関係をある程度構築する必要になります。
新しい職場は気分転換にもなりますが、その辺にストレスを強く感じる人は向いてはいないかも知れません。

【まとめ】迷った場合はこの3社がおすすめ

いろいろ紹介していただきましたが、結局どこがいいか悩んでしまいますね･･･

そんな方には、ひとまず利用しやすい以下の3社をおすすめします！

「看護師というスキルを活かして柔軟に働きたい」という方にとって、派遣看護師という働き方は、非常に魅力的です。

人間関係のストレスが少ないことや、責任が少ないといったメリットや気に入っても長く同じ職場に留まれないといったデメリットを比較して検討してください。

アドバイザーに自分の希望をしっかり伝えた上で、条件の良い職場をピックアップしてもらいましょう。

#この記事を書いた人

みんなの転職アドバイザー

ねこくん

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経歴

新卒でブラック企業に入社し、耐えきれず1年で退職。その後人材系企業にて転職支援に携わる。フリーランスとして数年活動し、現在は経営者。
さまざまな人の転職・キャリア構築をサポートしています。