Question 1

転職エージェントとのキャリア面談では何を準備すべきですか？

Accepted Answer

経験やスキル・転職の目的・将来のキャリアプランなどを整理しておくとよいでしょう。キャリア面談では、自己紹介・職務経歴・転職理由・キャリアビジョンなどを共有します。また、プライベートな話題も含めて積極的に話すことで、自分の個性や強みを見出せる可能性があります。不安や疑問点も率直に伝え、アドバイスを求めましょう。

Question 2

オーストラリアで多い求人にはどのようなものがありますか？

Accepted Answer

外食産業（日本食レストランなど）、観光業（ツアーガイドなど）、IT業界（エンジニア）、教育分野（日本語教師）などの求人が多いです。また、ANAやブリヂストン、ソニーなど720以上の日系企業が進出しているため、これらの企業での求人も期待できます。転職エージェントを活用することで、希望に合う求人を紹介してもらえます。

Question 3

オーストラリアでの就職に有利な資格はありますか？

Accepted Answer

一般的には、IELTSやTOEICなどの英語資格が重要です。ただし、オーストラリアでの就職に有利な資格は職種によって異なります。また、ワーキングホリデービザやスキルドビザなど、就労可能なビザの取得も重要な要素となります。この点については、転職エージェントのコンサルタントに相談するとよいでしょう。

Question 4

オーストラリアでの就職に未経験でも応募できますか？

Accepted Answer

未経験での就職は難しい面もありますが、不可能ではありません。特に、日本語教師やホスピタリティ業界などでは、日本語能力や日本文化の知識が評価される場合があります。また、インターンシップやワーキングホリデーを活用して経験を積むことも一つの方法です。転職エージェントに相談し、自身のスキルや経験を活かせる職種を探すことをおすすめします。

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