マイナビジョブ20’sの評判・口コミ!第二新卒に選ばれる理由は?【20代専門】

マイナビジョブ20'sの評判_サムネイル

評価:3.5

マイナビジョブ20s_ロゴ
求人数
(3.5)
求人の質
(3.0)
担当者の質
(3.5)
提案力
(3.0)
総合評価
(3.5)
田中くん
転職でマイナビジョブ20’sを利用するか迷っているんだけど、評判はどうなのかな?特徴を知りたい!

マイナビジョブ20's』は、マイナビが運営する20代向けの転職エージェントです。

20代の転職希望者の中には、実際に利用したいと考えている方もいるかもしれません。

しかしながら、リアルな評判や口コミを知らないことには登録するのは不安です。

そこで、このページでは、当サイトに寄せられたマイナビジョブ20’sを利用した人の口コミやネットの評判などを紹介します。

また、サービスの特徴や利用して転職する流れも解説します。

マイナビジョブ20’sを利用しようか迷っていた人は、ぜひ参考にしてくださいね。

ねこくん

#この記事を書いた人

みんなの転職アドバイザー

ねこくん

経歴

新卒でブラック企業に入社し、耐えきれず1年で退職。その後人材系企業にて転職支援に携わる。フリーランスとして数年活動し、現在は経営者で法人3期目。
さまざまな人の転職・キャリア構築をサポートしています。

公式https://mynavi-job20s.jp/

マイナビジョブ20’sの総合評価|20代におすすめ

マイナビジョブ
求人対応エリア
全国(関東・東海・関西が中心)
サービス名マイナビジョブ20's
公式サイトhttps://mynavi-job20s.jp/
運営会社株式会社マイナビワークス
対象年代24~29歳
対象者20代・第二新卒・既卒
利用料金無料
公開求人数4,142件
非公開求人数非公開
書類添削あり
面接指導あり
電話面談可能
営業時間平日(9:15~17:45)
マイナビジョブ20'sの拠点
東京東京都新宿区西新宿1-6-1
新宿エルタワー26F
横浜神奈川県横浜市西区高島2-19-12
スカイビル23F
神戸兵庫県神戸市中央区御幸通7-1-15
三宮ビル南館9F
名古屋愛知県名古屋市中村区名駅4-7-1
ミッドランドスクエア9F
大阪大阪府大阪市北区大深町4-20
グランフロント大阪タワーA31F

マイナビジョブ20’sは、新卒市場に強みをもつマイナビが運営する20代・第二新卒・既卒に特化した若年層向けの転職エージェントです。

すべての求人が20代を対象としており、職種・業種未経験OK求人が50%以上と若手のキャリアチェンジにも適しています。

メリット
  • マイナビ運営で若年層の求人が豊富
  • 適性診断で今後のキャリアを検討できる
  • 対応が親身で丁寧
デメリット
  • 首都圏と関西の求人がほとんど
  • 担当者の質にバラツキがある

マイナビジョブ20’sは20代に特化した転職エージェントのため、ほとんどの利用者が社会人経験が浅い人となっています。

親身で丁寧な対応をしてもらえたという声が多い一方で、「連絡がこなかった」などの口コミも見受けられたので、担当者の質にはバラツキがあります。

とはいえ、適正診断で今後のキャリアを検討できるなど大手ならではのシステムなどがありますし、マイナビだけの独占求人を保有しているので、20代で経験に自信がない人は登録しておくべき転職エージェントです。

公式https://mynavi-job20s.jp/

マイナビジョブ20’sのメリット|評判・口コミから分析

ねこくん
実際に利用した人の評判・口コミから分かるマイナビジョブ20’sのメリットは以下の通りです。
ねこくん
ここからは、それぞれのメリットを口コミを見ながら解説していきます!

メリット1|マイナビ運営で若年層の求人が豊富

ねこくん
1つめのメリットは若年層の求人数が豊富という点です。
実際に利用した人の口コミを見てみましょう。
Twitter

田中くん
どうしてマイナビジョブ20’sは若年層向けの求人が多いのかな?
ねこくん
繰り返しになりますが、マイナビジョブ20’sは、新卒市場に強みをもつマイナビが運営する20代,第二新卒,既卒に特化した若年層向けの転職エージェントです。

新卒採用向けのサービスを展開しているマイナビは若年層に強いというイメージもあり、企業側が若手を採用したいと思ったときにマイナビに求人を依頼することも珍しくありません。

田中くん
なるほど!「若手がほしい=マイナビ」のようなイメージなんだね!
ねこくん
そうですね!マイナビが運営するサービスはどれも20代には強みがありますが、30代以降だと使いづらい面もありますね。

マイナビジョブ20’sは、最大手に比べれば求人数は少なめですが、若年層に特化した転職エージェントの中ではむしろ求人が豊富な部類です。

しかし、未経験OKの求人が多い一方で、キャリア向けの求人は少ないため、キャリアアップに利用するのには適していないと言えるでしょう。

公式https://mynavi-job20s.jp/

メリット2|適性診断で今後のキャリアを検討できる

ねこくん
2つめのメリットは適性診断が便利という点です。
実際に利用した人の口コミを見てみましょう。
適性診断が便利

20代女性の口コミ・評判

[経理] 20代後半・女性/年収300万台
総合評価:★★★★☆4

社会人になって数年立ちますが、自分にどんな仕事が合っているのか、このままの職業で一生働いていくのか悩んでおり、視野が広がればと思って利用したのがマイナビジョブ20’sです。

マイナビジョブ20’sの適性診断では自分では気が付かないような強みを発見できたりと、本当にやりたいことが見つかりました。

転職活動を本格的に始めるきっかけとなったので感謝しています。

マイナビジョブ20's_適性診断
マイナビジョブ20’sの利用者は適性診断を受けることができ、その中で自分の強みや職業への適性を見つけることができます。

当サイトでも転職前には必ず「自己分析」をすることをおすすめしていますが、マイナビジョブ20’sでは適性診断を受験でき、そこから自分のキャリアについて考えることができます。

田中くん
マイナビジョブ20’sでは適性診断を受けられるんだね!自分の強みがわからない場合は参考になるかもね!
ねこくん
そうですね!とはいえ当たっているかどうかは微妙なところです。Twitterでは参考にならなかったという口コミも見受けられるので・・・
Twitter

まったく方向性がわからないという場合はある程度の指針になりますが、あくまでも「診断コンテンツ」なので鵜呑みにせずに参考程度にしましょう。

公式https://mynavi-job20s.jp/

メリット3|対応が親身で丁寧

ねこくん
3つめのメリットは対応が親身で丁寧という点です。
実際に利用した人の口コミを見てみましょう。
Twitter
Twitter
早期退職で不安でしたが転職できました

20代女性の口コミ・評判

[マーケティング] 20代後半・女性/年収300万台
総合評価:★★★★★ 5

新卒で入社した会社は人間関係のトラブルがあり、1年で早期退職をしてしまいました。その後数年は実家で暮らしていましたが、このままじゃいけないと思い再就職を目指しました。

キャリアやスキルに自信がなかったので、普通の転職エージェントの利用はちょっと・・・というところで見つけたのがマイナビジョブ20’sです。

新卒のときにお世話になったマイナビなので安心感がありますし、以前の会社でのトラブルに関しても親身に聞いてくださり、ミスマッチが起きないように配慮してくれました。

転職先では充実した毎日を送れています。

田中くん
マイナビジョブ20’sは対応が親身という声が多いね!
ねこくん
マイナビが運営するサービスは初めて転職をする利用者も多いため、転職初心者向けのサポートは手厚いですね!

転職の際に不安になってしまう「履歴書や職務経歴書」、「面接」などもしっかりと指導してくれるので、一人で転職活動を進めるよりも内定率が高くなるのは間違いありません。

公式https://mynavi-job20s.jp/

マイナビジョブ20’sのデメリット|評判・口コミから分析

ねこくん
次に、デメリットも見ていきましょう。実際に利用した人の評判・口コミから分かるマイナビジョブ20’sのデメリットは以下の通りです。
ねこくん
ここからは、それぞれのデメリットを口コミを見ながら解説していきます!

デメリット1|首都圏と関西の求人がほとんど

ねこくん
1つめのデメリットは対応エリアに関してです。
実際に利用した人の口コミを見てみましょう。
Twitter
ねこくん
求人数の少なさに関しては既卒・第二新卒といった20代に特化しているので仕方ない部分でもありますね。

実際に公開求人から調べてみると、ほとんどが首都圏と東海、関西に偏っています。

地域求人割合
関東45%
東海16%
関西27%
その他12%

そのため、東北・北海道、四国や九州・沖縄など求人数が少ないエリアで転職を希望する場合は、地方求人も充実している『リクルートエージェント』や『doda』といった最大手の転職エージェントも併用すると良いでしょう。

公式https://mynavi-job20s.jp/

デメリット2|担当者の質にバラツキがある

ねこくん
2つめのデメリットは担当者の質に関してです。
実際に利用した人の口コミを見てみましょう。
Twitter
田中くん
どうして連絡が来ないのかな?
ねこくん
転職エージェントから連絡が来なくなってしまった場合は以下のような原因が考えられますね。
連絡が来ない理由
  • 転職市場価値が低いと判断された
  • 担当者の質の問題
  • 希望条件が高すぎて紹介できる案件がない

マイナビジョブ20’sは若年層に特化している転職エージェントで未経験OKの求人も多数保有していますので「転職市場価値が低い」とみなされることは滅多にないと考えられます。

そのため、連絡がこない場合は「担当者が忘れている」「希望条件が厳しすぎて紹介案件がない」のどちらかが考えられます。

田中くん
担当者によって対応に差がありそうだね。
ねこくん
サポートが丁寧という声もあるため、当たり外れがあるかもしれませんね・・・

ねこくん
口コミからわかるマイナビジョブ20’sのメリット・デメリットは以上です。最後にもう一度おさらいしておきましょう!
田中くん
20代向けの求人と初めて転職する人向けのサポートが魅力のエージェントだね!
ねこくん
そうですね!全求人が20代対象のため、とてもわかりやすいです!

マイナビジョブ20’sは既卒や第二新卒を含めた20代専門のエージェントのため、20代なら気軽に利用できるエージェントです。

一方で、求人のほとんどが関東・関西・東海という点と、担当者の質にムラがあるというデメリットもあります。

とはいえ、職種・業界未経験OK求人が50%以上のため、業界や職種を変えたい20代の人にはオススメできるエージェントです。

公式https://mynavi-job20s.jp/

【成功率を高める】マイナビジョブ20’sと併用がおすすめの転職エージェント

ねこくん
転職成功率を高めるためにも、マイナビジョブ20’sの弱みを補完するような転職エージェントを併用しましょう!
併用のメリット
  • 各エージェントごとの比較ができる
  • 各社の独占求人をチェックできる
  • 担当者との相性が悪かった場合、別のエージェントで進められる
田中くん
そもそも併用なんてしていいの?
ねこくん
リスクヘッジのために併用する人がほとんどですので安心してください!併用がNGというルールもありません。
マイナビジョブ20'sの弱み
  • 首都圏と関西の求人がほとんど(求人数が少ない)
  • 担当者の質にバラツキがある
  • 20代専門とはいえ、就業経験がない場合は断られることも

マイナビジョブ20's』は、20代専門の転職エージェントのため若手向けの求人があり、転職初心者向けのサポートが魅力です。

一方で、求人のエリアは関東・関西・東海がほとんどなので、他の地域での転職を考えている場合は全国対応していて求人数が多いエージェントも併用するのが良いですね。

求人数が多いエージェント
  1. リクルートエージェント|保有案件数No.1
    https://www.r-agent.com/
  2. doda|求人数と担当者の質のバランスがいい
    https://doda.jp/
  3. ワークポート|IT・Web業界の案件が充実
    https://www.workport.co.jp/

また、20代専門とはいえ、利用者は24~29歳の社会人経験が1年以上ある人がほとんどです。

ねこくん
勤務歴が半年未満だと利用できなかったという口コミもあるため、もしニートやフリーターといった社会人未経験から正社員就職を目指す場合は就職エージェントを利用する方が良いでしょう。
就職エージェント
  1. 就職Shop|リクルート運営で安心
    https://www.ss-shop.jp/
  2. DYM就職|書類選考なし
    https://talk.dshu.jp/
  3. ハタラクティブ|20代のフリーター/既卒/第二新卒向け
    https://hataractive.jp
もっと評判を知りたい場合
マイナビジョブ20’s以外の転職エージェントに関しての評判は、『プロが教える!転職エージェントおすすめランキング』で紹介しています。

利用前に知っておきたい!マイナビジョブ20’sの基本情報4つ

ねこくん
実際にマイナビジョブ20’sを利用する前に知っておきたい基礎知識をまとめました!
求人対応エリア
全国(関東・東海・関西が中心)
サービス名マイナビジョブ20's
公式サイトhttps://mynavi-job20s.jp/
運営会社株式会社マイナビワークス
対象年代24~29歳
対象者20代・第二新卒・既卒
利用料金無料
公開求人数4,142件
非公開求人数非公開
書類添削あり
面接指導あり
電話面談可能
営業時間平日(9:15~17:45)

どんな求人がある?

田中くん
マイナビジョブ20’sにはどんな求人が多いのかな?
ねこくん
公式サイトの公開求人を業種ごとに数えて割合を出してみました!
サービス・レジャー27.08%
メーカー26.39%
IT・通信・インターネット24.31%
不動産・建設・設備11.01%
商社11.01%
流通・小売・フード5.24%
マスコミ・広告・デザイン7.19%
金融・保険4.46%
コンサルティング8.19%
運輸・交通・物流・倉庫2.64%
環境・エネルギー1.69%
公的機関・その他0.43%
田中くん
サービス系やメーカー、IT業界が多いみたいだね!
ねこくん
そうですね!この3つの業種に偏りがありますが、20代に特化している割には求人の幅は広く感じます。

IT・通信分野は成長業界で人材も不足しているため、どのエージェントでも他業界に比べて求人数は多めです。

前述しましたが、地域別の求人数は関東・関西・東海がほとんどなので注意が必要です。

上記は公開求人のみで、非公開求人も含めるとまた割合が変わってきますので、あくまでも参考程度にして下さいね。

ねこくん
すべての求人が20代対象で、職種・業種未経験OK求人が50%以上と若手のキャリアチェンジにも適していますね!

公式https://mynavi-job20s.jp/

マイナビジョブ20’sの利用者層は?

田中くん
マイナビジョブ20’sはどの年代の人が利用しているのかな?
ねこくん
公式サイトでは登録者の85%以上が社会人経験3年以内の20代と記載されています!

マイナビジョブ20’sは20代・第二新卒・既卒に特化した転職エージェントのため、ほとんどの利用者が社会人経験が浅い人となっています。

ねこくん
どちらかといえば年収アップというよりも、違った業種・職種にチャレンジしたい若手や非正規雇用から正社員を目指す若手向けのエージェントだと言えますね。

公式https://mynavi-job20s.jp/

面談を受けられる拠点はどこにある?

ねこくん
マイナビジョブ20’sにおいて面談を受けられる拠点は全国に3箇所あります。
マイナビジョブ20'sの拠点
東京東京都新宿区西新宿1-6-1
新宿エルタワー26F
横浜神奈川県横浜市西区高島2-19-12
スカイビル23F
神戸兵庫県神戸市中央区御幸通7-1-15
三宮ビル南館9F
名古屋愛知県名古屋市中村区名駅4-7-1
ミッドランドスクエア9F
大阪大阪府大阪市北区大深町4-20
グランフロント大阪タワーA31F
電話でのサポートも可能
拠点が遠い場合、サポートを電話やメールで受けることも可能です。しかし、実際に会ってサポートを受けるよりも精度は落ちてしまうので注意しましょう。

公式https://mynavi-job20s.jp/

どんなキャリアアドバイザーが在籍している?

公式サイトの「キャリアアドバイザー紹介」で東京・大阪エリアを担当しているキャリアアドバイザーの自己紹介を見ることができます。

ねこくん
名前と顔写真付きで自己紹介文を見れるので安心感がありますね!
田中くん
他社ではどんなキャリアアドバイザーが在籍しているかまったく分からないことも多いけど、マイナビジョブ20’sは安心できるね!

マイナビジョブ20’sのキャリアアドバイザーは20代専門でサポートしているため20代の転職市場を熟知しています。

マンツーマンでサポートしてくれるので、転職活動に不安があっても安心ですね。

公式https://mynavi-job20s.jp/

【図解】マイナビジョブ20’sの登録から転職成功までの流れ

ねこくん
実際にマイナビジョブ20’sを利用する前に、どんな流れで転職活動が進んでいくのか把握しておきましょう。

転職エージェント利用の流れ

STEP.1
公式WEBサイトから登録
マイナビジョブ20'sの登録画面

マイナビジョブ20’sの登録はとても分かりやすいです。登録時に職務経歴書もWeb上で入力することができるので、書類を用意する必要はありません。
公式サイト(https://mynavi-job20s.jp/)にアクセスして、基本情報を入力していきます。
入力内容に間違いがないように注意しましょう。

STEP.2
担当者と面談日程の調整
担当者からの連絡

登録後は数日以内に担当者から電話やメールで連絡が届きます。

ヒアリング内容はざっくり下記のようなことを聞かれます。

  • 転職時期(未定でもOK)
  • 希望年収
  • 希望する業界・職種など

所要時間は5~10分程度で、次にキャリアカウンセリングの日程調整に入ります。

※エージェントによっては初回のヒアリングを面談時に行うこともあります。

STEP.3
担当者とキャリアカウンセリング
キャリアカウンセリング

予約していた時間にエージェントの拠点を訪問し、カウンセリングを受けます。(時間・場所の都合が合わない場合は電話面談)

初回の面談で話すことは多いのは下記のテーマです。

  • これまでのキャリア・経験
  • 強みになるポイント
  • そもそも転職すべきか
  • どんな企業が選択肢になるか
  • 通勤時間や残業の有無など希望条件のすり合わせ
STEP.4
求人紹介を受ける
求人紹介

希望条件にあった求人を紹介してもらえます。

各社に独占求人があるため、複数社に登録して求人を見比べるようにしましょう。

STEP.5
履歴書・職務経歴書など応募書類の添削
キャリアカウンセリング

志望企業が決まったら、応募書類の添削をしてもらえます。

サポートの程度はエージェントによりますが、手厚い場合は書類添削のための時間が設けられたり、複数回添削してくれることがあります。

STEP.6
志望企業への応募(書類選考)
書類選考の通過

応募書類が完成したら実際に企業へ応募します。担当者が推薦文を添えてくれるので、あなたの魅力が志望企業に伝わりやすくなります。(転職エージェントならではのメリット)

応募後は遅くとも2週間ほどで選考結果が出ます。

STEP.7
面接対策を受ける
相談

志望企業の採用担当者がどんな人を好むのかなど、これまでの傾向からアドバイスをしてもらいます。

また、今のスキルや経験からどのようにアピールすれば効果的か指導してくれます。

希望すれば模擬面接を受けられるケースが多いので活用しましょう。

STEP.8
担当者に日程を調整してもらい、希望企業での面接
面接

希望日程に沿って担当者が企業側と面談日程の調整をしてくれます。

面接練習を活かして効果的にアピールしましょう。

面接に落ちてしまった場合でも、担当者が企業側からフィードバックを受けているケースが多いため、次の面接時の参考にすることができます。

STEP.9
内定獲得。担当者に給与交渉や入社日の調整をしてもらう
内定獲得

担当者が希望条件をもとに給与交渉や入社日の調整をしてくれます。

入社日は会社側との相談次第で臨機応変に対応できる場合が多いので、必ず希望を担当者に伝えましょう。

STEP.10
退職手続き〜入社
退職

もし退職時にトラブルがあったり、入社後に不安なことがあれば担当者に相談することも可能なので最後まで安心です。

エージェントによっては入社後に定期的な声がけがある場合もあります。

公式https://mynavi-job20s.jp/

マイナビジョブ20’sを最大限に活用する方法

ねこくん
次に、マイナビジョブ20’sを最大限に活用する方法を解説します!

マイナビジョブ20’sを利用し始めても活用できなければ意味がないので事前にチェックしておきましょう。

1.複数のエージェントに登録していることを伝える

転職エージェントの併用は各社の非公開求人を比較できるため成功に不可欠です。

もし複数のエージェントを利用している場合、必ず事前に伝えるようにしましょう。

転職エージェントの仕組み
転職エージェントは企業へ人材を紹介し、半年~1年ほど勤務を継続した後に成功報酬として紹介料をもらうビジネスモデルです。

自社で利益を出すためにも、エージェント側からすると他社に移って欲しくはないというのが本音です。

ねこくん
事前に伝えておくと、他社で内定して欲しくない!という思いからサポートが手厚くなる可能性もありますからね。

また、事前に話しておくことで、他社で内定が出たときもスムーズに伝えられますし「他社ではこんな条件の求人があったけど?」など比較した質問も可能になります。

2.スキルや経験を嘘なく伝える

ねこくん
キャリアアドバイザーからすると、誤った情報を伝えられた場合、適切な転職先を紹介することが困難になってしまいます。
悩む
うつ病で休職した過去や、これまであまり目立った仕事をしていない・・・という場合でも正直に伝えましょう。

キャリアアドバイザーはあなたに「いい転職先を見つけてほしい」と考えていますので、状況に応じた対応が可能になります。

体験談
「このソフトは実務経験があります」という相談者。内定後、実は学生時代に少し触った程度だったということが発覚。即戦力を求めていた企業からは内定取り消しになるという事態がありました。
ねこくん
内定取り消しなどになると「あなた、企業、担当者」全員にとってマイナスしかないので、必ず経歴やスキルに嘘はつかないようにしましょう。

3.希望条件をしっかり伝える

ねこくん
自分の希望条件がハッキリしていないと、キャリアアドバイザーもどんな案件を紹介していいか困ってしまいます。

業界・職種の他に、ある程度の希望条件を明確にしておくことは大切です。

明確にしておくといいこと
  • 今後どういった仕事につきたいのか
  • 希望勤務地
  • 希望年収(希望と最低ライン:400万以上~など)
  • 年間休日や残業の有無

こういった条件を初回の面談や電話連絡で伝えておけば、キャリアカウンセリングがスムーズに進みます。

「希望条件や求める価値観がわからない」という人は一度自己分析をしてみましょう。エージェントによっては自己分析をサポートしてくれる場合もあります。

4.レスポンスは早めに。スケジュールを守る

担当者からの連絡

ねこくん
書類の提出などのスケジュールを守り、素早くメールの返信などをすることで自分と担当者にとって大きなメリットがありますよ!
メリット
  • 担当者に誠実に仕事ができる人という印象を与えられる
  • 担当者はあなたを約束事が守れる人として企業に推薦できる
  • スケジュールを守ることでお互いスムーズに進めることができる

キャリアアドバイザーは多くの転職希望者の対応をしているため、レスポンスが悪い人は後回しになりがちです。

スムーズに転職活動を進めるためにも連絡はこまめにしましょう。(少なくとも2週間に1度は連絡を取る)

5.担当者との相性が悪い場合はすぐに切り替える

ねこくん
人間同士のやりとりなので、どうしても担当者との相性が悪い場合があります。
良いアドバイザーと悪いアドバイザーの特徴は下記の通りです。
良いアドバイザー
  • 求人や転職の押し付けをしない
  • 希望条件に合った求人を紹介してくれる
  • キャリアプランを親身に考えてくれる
  • 志望業界・職種に関しての深い知識がある
  • あなたの良いところを企業に伝える力がある
  • 年収・面接日程などの交渉力がある
悪いアドバイザー
  • キャリアカウンセリングが浅い、ヒアリングをしない
  • 内定が出やすい求人ばかり提案する
  • 連絡が遅い
  • 調整力がなく、面接のブッキングが起こったりする
  • 業界や職種に関しての知識が薄い

良い・悪いアドバイザーには上記のような特徴がありますが、ほかにも性格の不一致などの可能性もあります。

信頼できない担当者の元で転職活動を進めるのは、失敗に繋がるだけでなく、大きな時間のロスになります。

担当者には情を移さずに、相性が悪いと感じたらすぐに担当者を変更するか、他のエージェントに切り替えましょう。

6.必ず主導権は自分が持つ

STOP

ねこくん
キャリアアドバイザーは転職のプロですが、言われるがままに転職を決めるというのはよくありません。

キャリアアドバイザーのアドバイスがすべて正しいというわけではありませんので、企業に応募する際などは必ず自分で決断するようにしましょう。

流されて転職をすると転職失敗につながりやすくなるだけではなく、「あのアドバイザーのせいで・・・」というように他人に責任転嫁することになります。

ねこくん
自分の人生なので自分で責任を負うというスタンスで転職活動をするのが転職エージェントを使い倒すコツです!

7.面接後にフィードバックの確認を依頼する

面接

面接終了後には必ず担当者に企業側からのフィードバックをもらうようにお願いしましょう。

具体的に確認するポイントは以下の2つです。

  • 企業側が評価したポイント
  • 企業側が懸念したポイント
ねこくん
簡単にいえば、面接で企業側がどこを評価して、どこが心配だったのかを知りましょうということですね!
田中くん
企業側からの意見が聞けると、次の面接への修正ができるね!

ひとりで転職活動をしていると、企業側からのフィードバックはもらえないので、エージェントを利用しているからこそのメリットです。

もし面接で落ちてしまったとしても、フィードバックをもらって修正することで次の面接での内定率をアップさせることができますよ!

注意
守秘義務を設けている企業の場合はフィードバックをもらえないことも。(金融や外資系に多め)
また、フィードバックをしない決まりのエージェントもあるので注意しましょう。

田中くん
あくまで転職するのは自分だから、責任をもって活動したいね!
ねこくん
転職エージェントはあくまでサポートをしてくれる存在なので、本人の気持ちが転職成功には1番大事な要素ですね。エージェントを活用するポイントをおさらいしましょう!

マイナビジョブ20’sのよくある質問

ねこくん
マイナビジョブ20’sのよくある質問をまとめました。実際に利用する前に不安な点は解決しておきましょう。

気になる疑問をチェック

それぞれ順番に解説していきます。

マイナビ転職との違いは?

マイナビジョブ20’sは転職サポートのサービスです。

「マイナビ転職」は、マイナビが運営する社会人向け転職情報サイトで、掲載されている求人情報の中から興味のある求人を選び、自分で直接企業に応募するサービスです。

一方、「マイナビジョブ20’s」は、20代・第二新卒の転職を専門とした人材紹介サービスであり、キャリアアドバイザーのキャリアカウンセリングの上、求人のご紹介や書類応募代行などの転職サポートを行うサービスです。

マイナビ転職
マイナビジョブ20’s
  • 自分で企業を探す
  • 自分で直接日程調整をして企業に応募する
  • 非公開求人は見れない
  • 応募書類なども自分ひとりで作成する
  • 年収交渉などはすべて自分
  • キャリアカウンセリングが受けられる
  • 担当者が希望条件に合った求人を厳選してくれる
  • 非公開求人が見れる
  • 日程調整は担当者がしてくれる
  • 応募書類や面接指導もしてくれる
  • 年収交渉や入社日調整などもしてくれる

マイナビエージェントとの違いは?

マイナビエージェントは、よりキャリア向けです。

マイナビが運営する「マイナビエージェント」というエージェントサービスがあります。

基本的なサービス内容は同じですが、マイナビエージェントは30代でも利用でき、マイナビジョブ20’sよりも少々キャリア向けでしょう。

マイナビエージェント
マイナビジョブ20’s
  • 30代以降も利用できる
  • 社会人経験を積んでいる人向けの求人もある
  • 高年収求人もある
  • 20代専門
  • キャリアが浅い人向けの求人がほとんど
  • 高年収求人は少なめ

とはいえ、若年層の転職に強いという点では同じなので、20代であれば両方併用して情報収集するのが良いと思います。

29歳だけど利用できる?

20代であれば問題なく利用可能です。

今は転職を考えていなくても登録可能?

相談からでも問題ありません。相談だけで利用する人も多いです。

サービスの利用に費用はかかる?

費用は一切かかりません。

近くに拠点がないけどメールや電話による企業紹介は可能?

可能です。希望勤務地によっては案内ができない場合もあるので注意しましょう。

登録後はどうすればいいの?

担当者からの連絡を待ちましょう。

基本的には1週間以内にメールや電話で案内があります。連絡がない場合は入力内容に不備がある可能性もあるので、0120-779-500(平日9:15~17:45)に問い合わせましょう。

公式https://mynavi-job20s.jp/

マイナビジョブ20’sの評判・口コミ一覧

ねこくん
当サイトに寄せられた最新10件の口コミをご紹介します!
求人数は少なかったけど、サポートは良かった

20代男性の口コミ・評判

[営業] 20代後半・男性/年収300万台
総合評価:★★★☆☆3

はじめての転職だったのでかなり不安でしたが、専任のアドバイザーがついてくれて安心しました。

求人数がちょっと少ない印象を受けましたが、全体的に見れば利用してよかったと感じています。

未経験OKな求人が多かった

20代女性の口コミ・評判

[編集・ライター] 20代後半・女性/年収300万台
総合評価:★★★★☆4

もともと出版社で働きたかったのですが、新卒の際は縁がなく、他の業界で働いていました。

それでも夢が諦められず、転職活動をはじめ、マイナビジョブ20’sを利用してみることに。(マイナビエージェントと迷いましたが、マイナビエージェントの方はキャリア向けの印象を受けたので)

マイナビジョブ20’sは既卒・第二新卒に特化しているだけあって、未経験可の求人も多かったです。

最終的には目標としていた出版社に入れたので、勇気を出して転職してよかったです!

他の業種にチャレンジできる環境があった

20代女性の口コミ・評判

[販売] 20代前半・女性/年収200万台
総合評価:★★★★☆4

最初に就いた職がイマイチで「一生このままか・・・」と悩む生活でした。

転職するかは決めていなかったのですが、適性診断や未経験可の求人を見ているうちに、自分の可能性に気づくことができました。

合わない仕事をずっと続けるよりもチャレンジしようと思えましたし、結果的に異業種転職できたのでよかったです!

女性同士なので話しやすかった

20代女性の口コミ・評判

[広報] 20代前半・女性/年収300万台
総合評価:★★★☆☆3

担当者が女性だったので、結婚や出産がどのようにキャリアに影響するかなど、女性の社会人の先輩としてアドバイスをしてくださいました。

求人数は多くはありませんでしたが、サポートの丁寧さには満足しています!

わかりやすい

20代男性の口コミ・評判

[マーケティング] 20代前半・男性/年収300万台
総合評価:★★★☆☆3

他社ではせっかく応募しても求められるスキルや経験がマッチしないということが多々ありました。

マイナビジョブ20’sは未経験可の求人がわかりやすく、20代専門ということで企業側の求めるスキルも高くないと感じました。

その点で求人が選びやすく、大幅な時間短縮につながったと思います。

利用できなかった

20代男性の口コミ・評判

[営業] 20代前半・男性/年収200万台
総合評価:★☆☆☆☆1

20代専門ということで利用したいと思いましたが、半年以上の就業経験が無いということで利用を断られました。

経験が浅くても利用できると思っていただけに残念です。

連絡が遅いことがあった

20代女性の口コミ・評判

[企画] 20代後半・女性/年収400万台
総合評価:★★★☆☆3

結果的に転職成功できたのは良かったのですが何度か連絡が遅いことがあり、ちゃんと意思の疎通ができているか不安と感じることがありました。

その点さえなければ星5です。

求人数少なめ、サポートは良い

20代男性の口コミ・評判

[営業] 20代後半・男性/年収400万台
総合評価:★☆☆☆☆1

大手エージェントより求人数は少なめ(他の既卒・第二新卒向けよりは多いかも)ですが、担当者の親身なサポートは良かったです。

はじめての転職で不安な点(応募書類など)の質問にも答えて頂けましたし、安心感がある転職エージェントだと感じました。

地方求人は少なめ

20代男性の口コミ・評判

[営業] 20代後半・男性/年収300万台
総合評価:★★☆☆☆2

新卒で上京してきましたが、東京の生活が合わずにUターン転職をしたいと思って活動をスタート。新卒でも利用していたマイナビという名前がついているので利用しましたが、地方求人の少なさにはガッカリです。

特に私の地元周辺ではほとんど求人が無かったので、結果的に地元に根付いた転職エージェントを利用しなければいけませんでした。

カウンセリングが丁寧だった

20代女性の口コミ・評判

[事務] 20代前半・女性/年収200万台
総合評価:★★★★★5

新卒で入社した会社が自分に合わず、転職活動をはじめました。

マイナビジョブ20’sは職種未経験OKな求人も沢山あり、選択肢は多いように感じました。

カウンセリングも丁寧で自分がこれからどうすべきかよく分かり、大変役立ちました。

キャリアアップには向いていない

20代男性の口コミ・評判

[営業] 20代後半・男性/年収400万台
総合評価:★☆☆☆☆1

20代での転職に特化しているという理由から利用をはじめましたが、未経験可や低キャリア向けの求人がほとんどでした。

私のようにキャリアアップを目指して転職活動をする人には合わないと思います。

すぐに転職できた

20代男性の口コミ・評判

[エンジニア] 20代前半・男性/年収300万台
総合評価:★★★★☆4

会社をやめたいと思っていたものの、貯金がなかったので転職に踏み切れず。

すぐに転職先を決めなければ生活が苦しくなる状況でしたが、マイナビジョブ20’sでは面接回数が少ない会社などを教えて頂き、1ヶ月程度で入社までいけました。

金銭的な負担は最小限で職を変えることができたので感謝しています。

公式https://mynavi-job20s.jp/

【まとめ】マイナビジョブ20’sは20代でキャリアに自信がない人におすすめ

この記事のまとめ
  • マイナビジョブ20’sは20代・既卒・第二新卒に特化した転職エージェント
  • 転職初心者向けのサポートが充実
  • 関東・関西・東海が中心で地方求人は少なめ
ねこくん
マイナビジョブ20’sは親身で丁寧な対応と転職初心者へのサポートが強みです。
田中くん
大手エージェントはドライな対応のところも多いから、そこは良いポイントだね!

20代だと将来のキャリアパスが明確でない人も多く、そういった点で適性診断などのサービスがあるのも魅力的ですね。

マイナビジョブ20’sは未経験可の独占求人も保有しているため、20代で特にキャリアに自信が無い場合は利用を検討すべき転職エージェントだと言えるでしょう。

公式https://mynavi-job20s.jp/

もっと評判を知りたい場合
マイナビジョブ20’s以外の転職エージェントに関しての評判は、『プロが教える!転職エージェントおすすめランキング』で紹介しています。
ねこくん
あなたの転職が成功することを祈っています!
もしなにか不安なことや質問がございましたら、 LINE @biblecareerから気軽にご質問くださいね。