株式会社NEXERの給与・待遇

株式会社NEXERの給与・待遇

  • 2025年12月30日
    入社時の給与から現在の給与に至るまで、どの程度のスピードで収入が上がっていくのか、昇給の実例も含めて教えていただけますか?
    企業からの回答

    <営業職>
    一般以上の給与をもらったことがないので、わかりませんが
    基本半年~1年程度で収入が上がったり役職が変わるイメージです。

  • 2025年12月29日
    評価の結果が給与に反映されるまでの期間はどれくらいで、その間に上司とどんなやり取りがあるのか具体的に教えてください。
    企業からの回答

    <営業職>
    ランクに応じて期間は変わるのですが、
    最短3か月、長くても6か月で反映されます。
    基本はやり取りは無く完全に額で決まるのですが、マネージャー以上になると適性などもみられるのでやり取りもあるかと思います。

  • 2025年12月29日
    インセンティブ制度がある職種では、どの程度の成果を出すと給与に反映されるのか、モデルケースがあれば教えていただけますか?
    企業からの回答

    <営業職>
    3か月分の契約金額に応じて支給されるのですが、150万円を超えると給与に反映されます。

  • 2025年12月29日
    同年代の他社と比較した際、給与水準や待遇面で優れていると感じる点、逆に課題と感じる点を教えていただけますか?
    企業からの回答

    <営業職>
    年間休日が125日なので、GW、お盆休み、年末年始もしっかりと休みをとれるのがいいなと思います。

  • 2025年12月29日
    給与以外で「実際に働いてみて得を感じるポイント」や“目に見えない待遇面のメリット”があれば、それについて詳しく教えていただけますか?
    企業からの回答

    <営業職>
    ベンチャーの営業なので残業も多いかと身構えていたのですが、
    早く帰ろうというチームの雰囲気があったり、残っていると心配していただけたりするので、
    スケジュールによりますが残業が少ないのはありがたいです、

  • 2025年12月25日
    各種手当(資格手当、住宅手当など)の実際について教えてください
    企業からの回答

    <営業職>
    自分は使用したことないですが、対象メンバーは使用しています。

  • 2025年12月25日
    昇給の頻度と基準について教えてください
    企業からの回答

    <営業職>
    半期ごとに実績に応じて昇格があれば。
    1年ごとに職能給。基準は不明です

  • 2025年12月25日
    賞与(ボーナス)の実績や業績連動性について教えてください
    企業からの回答

    <営業職>
    営業なので、自分の成果に応じて明確な基準が定められ、その通りに支給

  • 2025年12月25日
    入社時の給与と現在の給与の変化について教えてください
    企業からの回答

    <営業職>
    ちゃんと見てないですが、年間で50万円くらい上がったと思います。

  • 2025年12月25日
    賞与(ボーナス)はどのような基準で決まるのか、個人評価や会社業績との連動性も含めて詳しく教えていただけますか?
    企業からの回答

    <営業職>
    新卒で入ってアシスタントから一般に上がるには評価額250万以上を四半期でて取れれば上がれる。

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